無料エントリー【動画撮影・編集】総合教育機関の専属クリエイター！賞与年3回！
- 職種
- クリエイティブ関連/映像・動画関連
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給:20万6000円~40万円+諸手当+賞与年3回
【月給の内訳】
・基本給:17万9200円〜
・固定残業手当:月給と試用期間中の給与いずれにも固定残業代(2万6800円~/21時間15分相当分)が含まれます。超過分は別途支給
※経験・能力を考慮して決定します
《モデル年収例》
年収450万円 / 33歳(リーダー職)
年収370万円 / 26歳
- 勤務地
- 奈良県生駒市
- PRメッセージ
- ●業界・職種未経験可
●正社員経験なしOK
●転勤なし
●時短勤務
★仕事の醍醐味
☆想いをカタチにしていく達成感&やりがい!!
例えば、社内のメンバーから
「こういうことがしたいんだけど」
といった相談が寄せられます。
新しいアイディアで現場の課題をクリアし、
目標達成をサポートすることが
制作部隊であるあなたの腕の見せ所!
自分の意見も採り入れながら
カタチにしていく過程はやりがい十分！
| 仕事内容 | 幅広い動画撮影・制作をお任せ ◎当社のブランディングPV制作 ◎社員育成研修に向けた動画 ◎社内イベント時の盛り上げ動画演出 ◎生徒や保護者向けの社内冊子作成(企画・取材・デザイン等) ◎日々の教室風景の撮影 ◎イベントの記録撮影 ◎オンライン配信対応 など |
|---|---|
| 勤務時間 | 勤務時間 9:30~18:30(休憩60分あり、所定労働時間8時間) *スライド勤務あり、業務により時間帯をずらして8時間勤務にしていただくことが可能です。 残業時間 ※残業は月平均20H程度です。 基本的に残業は少なくなるよう業務量を考慮しています。 23時を回るような深夜に渡る残業はございません。 時短勤務 可 時短勤務詳細 *正社員で3年以上勤務+小学6年生以下の子どもがいる社員が対象 |
| 休日 | 年間休日 110日 休日・休暇 週休2日制(土日) ┗休日出勤の場合は平日に休日を振替 ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日、年5日間は強制消化をしていただきます) ・育休・産休(取得実績有) ・福利強制(管理職以上を対象に3年ごとに1週間の長期休暇を取得可能) |
| 応募資格 | 必須要件 撮影未経験OK!動画撮影の経験がない方も意欲があれば大歓迎! 基本的な動画ソフトを使用できる方・教育に携わる仕事がしてみたい方も大歓迎です! *必須のスキルとして、下記ソフトのいずれか一つ以上使える方 Adobe Premiere Pro Adobe After Effects Adobe Photoshop Adobe illustrator 活躍できる経験 例えば、 制作会社での実務経験者 ...制作スキルを活かせます! 広告代理店での実務経験(デザイナーやプロデューサーなど) ...クライアントとの折衝経験が活かせます! こんな人が向いているかも♪ 「コミュニケーションを取るのが好き」 「相手の要望に寄り添った提案をしたい」 「やりがいを感じられる仕事がしたい」 |
| 待遇・福利厚生 | <社員のお子さまにも充実の教育環境を無償で提供!> ◆社会保険完備 ◆インフルエンザ接種手当 ◆報奨金 ◆退職金 ◆社内禁煙(勤務地による) ◆iPad・PC支給 ◆産休育休制度(実績あり) ◆時短勤務 社員の声で生まれた時短勤務制度(総合職で3年以上勤務+小学6年生以下の子どもがいる社員が対象) ◆サークル支援制度 事業部を超えたコミュニケーションの活発化を目的に、2022年に設立した新制度 |